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    【征求意见】金东区人力资源和社会保障局关于《金东区支持企业“开门红”稳岗优工惠才五条政策细则》公开征求意见的公告

    为文件精神,鼓励和支持企业留员工、稳生产,确保人力资源供应链畅通,促进经济高质量“开门红”,根据《关于印发<支持企业“开门红”稳岗优工惠才五条政策>的通知》(金区疫情防指〔2021〕5号)等文件精神,结合实际,制定了《支持企业“开门红”稳岗优工惠才五条政策细则》(征求意见稿)。为广泛听取社会公众意见,进一步提高行政规范性文件质量,现将征求意见稿全文公布,征求社会各界意见。公众可通过以下途径和方式提出反馈意见:

    1.登录区人社局网(http://www.jindong.gov.cn/col/col1229311283/index.html),对征求意见稿提出意见。

    2.通过信函的方式将意见寄至:金东区光南路1329号金东区人力资源和社会保障局,邮编:321015。

    3.通过电子邮件方式将意见发送至邮箱:1600362304@qq.com。

    意见反馈截止时间为2021年3月1日。

    联系人:何靖雯        联系电话:0579-82191977    

    金东区人力资源和社会保障局

    2021 年2 月19 日

    支持企业“开门红”稳岗优工惠才五条政策细则

    (征求意见稿)

    为贯彻落实《关于印发<支持企业“开门红”稳岗优工惠才五条政策>的通知》(金区疫情防指〔2021〕5号)文件精神,鼓励和支持企业留员工、稳生产,确保人力资源供应链畅通,促进经济高质量“开门红”,特制订本实施细则。

    一、企业“春假”技能培训补助申领

    (一)申领对象

    符合条件的区内企业。

    (二)申领条件

    1.3月31日之前完成技能培训;

    2.参加培训人员达到最低课时的;

    3.如领班次补贴的,培训时间须在2月11日-26日期间,培训人数不得少于30人。

    (三)政策待遇

    1.一次性3000元的春假培训补贴;

    2.整体到课率每课时均高于80%的,给予100元/人的补贴;

    3.整体到课率低于80%发生一次的,给予80元/人的补贴;

    4.整体到课率低于80%发生两次的,给予50元/人的补贴;

    5.其余情况不予补助。

    (四)申领材料

    除《金华市区职业技能培训补贴办法》(金人社发〔2020〕17号)要求的材料外,无需额外材料。

    (五)咨询受理地点

    金华市金东区人力社保局A358办公室(地址:金东区光南路1329号,电话:82191979)。

    二、劳务协作站集中送工补助申领

    (一)申领对象

    参照《金东区省外劳务协作工作站设立与管理办法(试行)》(金人社发〔2021〕11111号)设立的区级劳务协作站。

    (二)申领条件

    1.成功在金东建站;

    2.为区内企业集中输送劳动力,不收取额外中介费;

    3.补贴人员首次在金东区范围内参保满3个月;

    4.输送人员的参保关系在接收企业。

    (三)政策待遇

    1.给予一次性1万元的建站补助;

    2.对输送500人(含)以下的,按500元/人给予集中输送补助;对输送500人以上的,超出500人部分按600元/人给予补助。每家劳务协作站最高7万元的绩效奖励参照《金东区省外劳务协作工作站设立与管理办法(试行)》(金人社发〔2021〕11111号)。

    (四)申领材料

    1.《金东区劳务协作站集中送工补助申领表》(附件1)

    2.《金东区劳务协作站集中送工名册》(附件2)

    (五)咨询受理地点

    金华市金东区人力社保局A358办公室(地址:金东区光南路1329号,电话:82191979)。

    三、企业包车补助申领

    (一)申领对象

    区内规上工业、限上商贸业、龙头(骨干)建筑企业、重点在建项目。

    (二)申领条件

    2月28日之前包车接返员工的。

    (三)政策待遇

    给予包车费用50%补助,每家企业(项目)总额最高不超过5万元。

    (四)申领材料

    1. 包车合同复印件;

    2. 包车发票原件与支付凭证(以银行回单为宜);

    3.《金东区企业包车返岗补助申领表》(附件3)

    4.《金东区企业包车返岗人员名册》(附件4)

    (五)咨询受理地点

    金华市金东区行政服务中心人社窗口(地址:金东区光南路1329号,电话:82191980)。

    四、企业返岗补助申领

    (一)申领对象

    区内规上工业、限上商贸业、龙头(骨干)建筑企业、重点在建项目。

    (二)政策待遇

    市外老员工2月底返岗率(以2020年12月底参加工伤保险数据为准比对)高于80%的,给予150元/人的补助;返岗率低于等于80%且高于60%的,给予100元/人的补助;最高不超过8万元。

    (三)申领材料

    无需企业自主申报。根据各主管部门确认的规上工业企业、限上商贸企业、龙头(骨干)建筑企业、重点在建项目名单,以2020年12月底与2021年2月底的参加工伤保险数据比对结果为准,经审核公示后,直接补助给企业。

    (四)咨询受理地点

    金华市金东区行政服务中心人社窗口(地址:金东区光南路1329号,电话:82191980)。

    五、企业市场化招工补助申领

    (一)申领对象

    区内规上工业企业(服务业)、限上商贸业企业。

    (二)申领条件

    1.通过人力资源服务机构招用外地员工;

    2.招用人员首次在金东区范围内缴纳社保满6个月;

    3.招用人员参保关系在申报企业;

    4.不含劳动派遣期间的服务费。

    (三)政策待遇

    给予合理中介费50%的补助,每家企业补助金额不超过10万元。

    (四)申领材料

    1.《金东区企业市场化招工补助申领表》(附件 5)

    2.《金东区企业市场化招工名册》(附件6)

    3. 企业与人力资源服务机构招工协议复印件。

    4. 中介费用发票原件与支付凭证(以银行流水为宜)。

    (五)咨询受理地点

    金华市金东区行政服务中心人社窗口(地址:金东区光南路1329号,电话:82191980)。

    六、企业自主招用技术技能人才补助

    (一)申领对象

    区内规上工业企业。

    (二)申领条件

    1.企业自主招用外地员工;

    2.招用人员首次在金华大市范围内缴纳社保满6个月

    (三)政策待遇

    招用普工的给予1000元/人的招工补助,招用高级工或副高职称人才、技师、高级技师的给予3000元/人的招才补助。

    (四)申领材料

    1.《金东区企业自主招工补助申领表》(附件7)

    2.《金东区企业自主招工名册》(附件8)

    3.高级工、副高职称人才、技师、高级技师还需提供相关证书的复印件

    (五)咨询受理地点

    金华市金东区行政服务中心人社窗口(地址:金东区光南路1329号,电话:82191980)。

    七、其他注意事项

    (一)所有经费由区财政保障,支出渠道为企业稳岗优工惠才专项经费,专项经费设在区人社局,实行单独核算,专款专用。区内对行业另有政策的,按就高不重复原则补助。

    (二)政策自《支持企业“开门红”稳岗优工惠才五条政策》下发之日起执行,至2021年6月30日止。有参保期限要求的,满期时间可在政策有效期外。

    (三)各企业应如实申报各项补助,如发生申报不实、弄虚作假的,依法追究企业负责人及具体经办人的法律责任。

    (四)本细则由金东区人力资源和社会保障局负责解释。

    附件:1.金东区劳务协作站集中送工补助申领表.docx

              2.金东区劳务协作站集中送工名册.docx

              3.金东区企业包车补助申领表.docx

              4.金东区企业包车返岗人员名册.docx

              5.金东区企业市场化招工补助申领表.docx

              6.金东区企业市场化招工用工名册.docx

              7.金东区企业自主招工补助申领表.docx

              8.金东区企业自主招工名册.docx

    金华市金东区人力资源和社会保障局

    2021年2月  日

    一、制定背景

    为贯彻落实《关于印发<支持企业“开门红”稳岗优工惠才五条政策>的通知》(金区疫情防指〔2021〕5号)文件精神,鼓励和支持企业留员工、稳生产,确保人力资源供应链畅通,促进经济高质量“开门红”,结合我区实际,特制定本管理办法。并广泛公开征求了社会各界及各政府部门的建议。

    二、主要内容

    1.制定过程

    根据《支持企业“开门红”稳岗优工惠才五条政策》,结合金义新区(金东)实际,征求区经商局、区商务局、区发改局、区财政局等部门的修改意见,经广泛讨论、数据预测,形成了《支持企业“开门红”稳岗优工惠才五条政策细则》(征求意见稿)。

    2.相关内容

    《细则》共7大内容,具体内容如下:

    一是企业“春假”技能培训补贴申领。申领对象、条件、材料、流程均参照《金华市区职业技能培训补贴办法》(金人社发〔2020〕17号)文件的规定执行。对政策中“最高100元/人”进行了解释。

    二是劳务协作站集中送工补助申领。劳务协作工作站设立、1万元建站补贴与最高7万元的绩效奖励参照《金东区劳务协作站设立与管理办法》执行。其余内容与原文件一致。

    三是企业包车补助申领。申领对象、政策待遇都与原文件中一致。但是申领条件新增了“2月28日之前包车接返的”的内容。

    四是企业返岗补助申领。申领对象与原文件一致,但是政策待遇中将老员工重新定义为:市外老员工。

    五是企业市场化招工补助申领。申领对象、政策待遇与原文件一致,但是在申领条件中对“合理中介费”进行了补充说明:不含劳务派遣期间的服务费。

    六是企业自主招用技术技能人才补助。申报对象、申领条件、政策待遇均与原文件一致。

    七是其他注意事项。规定了列支渠道为保障企业用工用才专项经费以及企业职责。

    三、起草过程

    1. 调研论证情况。金东区人力社保局形成初稿后,在内部开展广泛讨论,并征求区经商局、区商务局、区发改局、区财政局等部门的修改意见,最终形成征求意见稿。2.征求意见情况。2月19日在区政府门户网站公开征求意见,收到意见0条。3. 本部门对文件的法制审查情况。文件于2021年3月3日已经由本机关法制部门审核。

    起草部门:金华市金东区人力资源和社会保障局

    2021年3月5日 

    2021年2月19日-2021年3月1日,金东区人力资源和社会保障局在金华市金东区人民政府网站上就《支持企业“开门红”稳岗优工惠才五条政策细则》(征求意见稿)向社会各界公开征求意见。征求意见期间,共收到0条公众意见,0条部门单位意见。在此,衷心感谢社会各界对政府工作的大力支持。

    金东区人力资源和社会保障局

    2021年3月2日